قطعا هرکدام از ما تا به حال به نحوه محاسبه حقوق و دستمزد خود فکر کردهایم و به دنبال راه و روشهای محاسبه آن بودهایم. برای محاسبه حقوق و دستمزد اشخاص، قطعا اطلاعات زیادی نیاز است. یکی از مهمترین مباحث مرتبط با محاسبات حقوق و دستمزد افراد در مجموعهها که میتواند چالشهای زیادی را بوجود آورد، بحث ساعات موظفی اشخاص است. چراکه ارتباط مستقیمی با محاسبات حقوق و دستمزد افراد دارد و باعث افزایش یا کاهش حقوق و مزایا و سابقه بیمه اشخاص میگردد.
موسسه تحقیقاتی ایالاتمتحده اعلام کرد، حقوق و دستمزد خصوصی ایالاتمتحده در ماه مارس ۱۸۴هزار دلار افزایش یافت که بیشتر از تخمینهای بازار است.انتظار بازار برای این رقم، افزایش ۱۴۸هزار شغل بود و این رقم برای ماه فوریه ۱۵۵هزار افزایش داشت.
وزیر اقتصاد از افزایش ۱۸ درصدی حقوق کارکنان در لایحه بودجه ۱۴۰۳ خبر داد.
رئیس کارگروه مزد کانون عالی شوراهای اسلامی کار گفت: در جلسه شورایعالی کار، بیاخلاقی بزرگی اتفاق افتاد؛ دولتیها با یک فرمول کاملا جدید که خارج از رویهی سالهای گذشته شورای عالی کار بود، به عدد ۷ میلیون و 900 هزار تومان رسیدند.
عضو هیئت رئیسه مجلس به نقل از میرکاظمی رییس سازمان برنامه و بودجه از افزایش 20 درصدی حقوق ها در سال 1402 خبر داد.
صحبتی با مدیرعامل یکی از شرکتهای صنعتی داشتم که میگفت به دلیل ناهماهنگی در میزان افزایش حقوقها، برخی حقوقها بسیار زیاد افزایش پیدا کرده است به طوری که حقوق نگهبان یک شرکت ۴۰ میلیون تومان شده است.
طبق قانون برنامه ششم توسعه دستگاهها موظف هستند اطلاعات حقوق، فوقالعاده، هزینه، کمک هزینه، کارانه، پرداختهای غیرماهانه و مزایای ناخالص پرداختی ماهانه اعم از مستمر و غیر مستمر، نقدی و غیرنقدی و سایر مزایا به مقامات، روسا، مدیران، ممشمول قانون را در سامانه ثبت کنند.